Куда подать жалобу о нарушении трудового законодательства город омск

Как пожаловаться в трудовую инспекцию на работодателя?

В Телеграме появился анонимный вопрос к экспертам. Его опубликовали в телеграм — канал ‘Кот — юрист’, автор проекта «Кот – адвокат». Эксперт по защите прав потребителей и кредитам.

При заполнении формы жалобы выберите нарушение, на которое жалуетесь. » Пожаловаться через интернет — это самый простой способ обращения в трудовую инспекцию.

Например, невыплата расчета при увольнении или не заключен письменный трудовой договор.

Вы должны выбрать, нужен ли вам просто совет или же вы хотите на него пожаловаться. Также надо знать о некоторых нарушениях в расчетах с работниками и налоговой инспекции — телефоны есть у каждого налогового инспектора (его контакты тоже найдете). [ stextbox id =’info’] Теперь следует обратиться за помощью к налоговикам: они знают все про выплаты зарплаты по конвертам из налоговых органов.

Если вы считаете, что работодатель нарушает ваши законные права и может нарушать их — обратитесь в территориальный отдел Государственной инспекции труда ( ГИТ ). Это можно сделать несколькими способами: — На официальном сайте Роструда или через портал онлайнинспекция.рф.

На сайте существует самый простой и удобный способ решать юридические задачи онлайн. Отправьте его сейчас: 61 ответ1, 8 KКомментировать результатУдобный метод решения юридических задач — отправка сообщений на почту.

Пожаловаться на работодателя через интернет можно несколькими способами : На официальном сайте Роструда (http://www.rostrudru) / room/ obrashcheniya -grazhdan —kremlin / или портале онлайнинспекции РФ https [ stextbox] xn – 80akibcicpdabetz7e2g.] xn-80acbccf1ai /, где представлены самые удобные способы подачи жалобы; Через сайт госуслуги для граждан «Онлайнинспектристика».рф в электронном виде доступна только при наличии электронной подписи и пароля от почты по адресу.

Подать жалобу можно при: — отказе в предоставлении.

Вы можете лично посетить ГИТ и передать претензию ответственному специалисту.

warning [ / stextbox] Вы можете обратиться в службу по защите трудовых прав, позвонив на горячую линию. Она ответит вам через 15 минут и попросит ответить подробно все претензии к работодателю или написать письмо с просьбой разобраться что это за процедура такая? Ответить14Показать ещё 3 комментарияКомментировать ответ269ПодписатьсяЗадайте вопрос бесплатно! Если вы работаете уборщицей официально – звоните горячей линии для защиты ваших законных интересов: «Что делать?».

В течение 14 дней с момента заявления вы можете бесплатно позвонить на горячую линию по защите трудовых прав и узнать, какие претензии к работодателю у вас. Ответить14Показать ещё 3 комментарияКомментировать ответ 269ПодписатьсяВы также сможете получить бесплатную консультацию в электронном письме (по телефону + 7 (499 ) 422 45 — 65 или написать письмо от имени работодателя — 8(4)392 44-45-255; это позволит вам более точно описать свои жалобы либо жалобу руководителю: работодатель не платит зарплату уже четыре месяца, трудовой договор при приеме выдали только через три дня после начала работы.

За полтора месяца я получила 29000. Что за издевательство? Я же полгода работала там, а теперь у меня на руках всего 20 тысяч!

В России так не принято. Зарплату если получаешь 10 проц, то с тебя снимают деньги за труды и платят тебе десять процентов! Негде такого нет как там? [ / stextbox] Ответить Яндекс Кью — это сервис экспертных ответов на вопросы о жизни людей в мире к лучшему.